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社会的快速发展加速了旧知识的淘汰，需要新的知识与技能来充实提高自己，而在职博士无疑成为上班族提高学历的重要途径。下面是西南科技大学招收在职博士后相关信息介绍。
一、申请要求
1、申请人应具有博士学位且获得博士学位一般不超过3年，品学兼优、身体健康、年龄一般在35周岁以下的人员，特别人员年龄可适当放宽。申请从事第二站及以上博士后研究工作人员，获博士学位年限不受限制。
2、在站期间能全职从事博士后研究工作，在职人员不在原单位聘岗工作。
3、具有与合作导师研究方向相关的专业背景;具有较强的科研能力和创新能力，较好的敬业精神和团队精神。
4、除本校与校外工作站联合培养的企业博士后外，在本校攻读并获博士学位的申请人不得进入授予其博士学位的同一个一级学科流动站从事博士后研究工作。
5、本校在职职工申请进站基本条件：主持国家级项目，或获得博士后创新人才支持计划。
二、招录待遇
1、博士后人员实行年薪制，学校以协议的方式明确工作职责和待遇，工作经费5万元，年薪为15万元/年+项目激励，年薪含社会保险和住房公积金个人缴纳的部分。博士后所取得的科研成果如符合学校科研奖励办法的可按政策予以奖励。
2、博士后工作期间，学校为在绵无住房的博士后人员提供住房供居住(免租金)。
3、博士后在站期间可参加学校职称评审。
三、申请博士后的材料要求
申请作为我校博士后研究的人员，应向我校博士后流动站管理办公室提出书面申请，并在中国博士后网站(http://www.chinapostdoctor.org.cn)进行网上申报，填写相关材料并提交西南科技大学博士后管理办公室：
(1)《博士后进站申请表》(一式4份);
(2)《专家推荐信》(2位专家，一式4份)(留学博士或外籍博士至少提供一封国外的导师或科研项目负责人、教授、专家的推荐信);
(3)《博士后进站审核表》(4份);
(4)《博士后科研流动站设站单位学术部门考核意见表》(4份);
(5)身份证(或护照和签证)复印件(4份);
(6)博士学位证书复印件或博士学位论文答辩委员会决议书复印件及学位办公室的证明(进站时尚未取得博士学位的博士后进站半年之内必须向博士后工作办公室提交博士学位证书和博士毕业证书复印件各一份，否则以未获得博士学位处理);
上述表格均可在西南科技大学人事处网站博士后专栏下载。通过以上的介绍，相信大家对西南科技大学招收在职博士后相关信息有了一定的了解，如果您还有什么不明白的，可以直接咨询我们的在线老师或者查询天任考研客服。
