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2020年考研管理类联考综合推理考情分析

来源:天任考研  |  更新时间:2020-03-27 13:45:04  |  关键词:

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2020年考研管理类联考综合推理考情分析

  综合推理每年都属于逻辑试题的核心考点之一,且多以题组的形式出现,最近几年逻辑部分的压轴题都是考查综合推理的题组。这类试题的特点是:题干条件多且复杂,推理耗费时间较多。
  若想快速高效解决这类问题,就必须掌握相应的解题思路和方法技巧。首先,需要对题干的信息进行梳理,明确已知条件,挖掘出隐含条件,如果给出确定信息要优先考虑。其次,选择合适的方法作答,一般来说常用的方法有以下三种:一是列表法,通常涉及对应关系,并且题干条件关系复杂时考虑使用;二是代入法,可以将答案带回题干来验证,进行逆向推理;三是假设法,假设一个事物成立或不成立,如果没有推出矛盾这说明假设正确,如果推出矛盾则说明假设错误。

以今年39题为例:
  2020-管综-39.因业务需要,某公司欲将甲、乙、丙、丁、戊、己、庚7个部门合并到丑、寅、卯3个子公司。已知:
  (1)一个部门只能合并到一个子公司;
  (2)若丁和丙中至少有一个未合并到丑公司,则戊和甲均合并到丑公司。
  (3)若甲、己、庚中至少有一个未合并到卯公司,则戊合并到寅公司且丙合并到卯公司。
  根据上述信息,可以得出以下哪项?
  A.甲、丁均合并到丑公司
  B.乙、戊均合并到寅公司
  C.乙、丙均合并到寅公司
  D.丁、丙均合并的丑公司
  E庚、戊均合并到卯公司

  【解析】梳理题干题干条件:
  (1)一个部门只能合并到一个子公司;
  (2)丁未合并到丑或丙未合并到丑→戊合并到丑且和甲合并到丑;
  (3)甲未合并到卯或己未合并到卯或庚未合并到卯→戊合并到寅且丙合并到卯。
  结合选项,假设:丁未合并到丑或丙未合并到丑,根据条件(2)假言判断肯前推肯后的推理规则可推出:戊合并到丑且和甲合并到丑;根据条件(1),一个部门只能合并到一个子公司,当戊合并到丑时,则戊未合并到寅;根据条件(3)假言判断肯前推肯后的推理规则可推出:甲、己、庚三人都合并到卯,这与前面推出的甲合并到丑相冲突,所以,原假设不能成立,可进一步推出:丁合并到丑且丙合并到丑。

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